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【ECC Partners】招聘簡(jiǎn)章-2022屆

一、公司介紹

ECC Partners成立于2003年，是一家全國(guó)性專業(yè)人力資源服務(wù)公司，提供中高級(jí)人力資源招聘解決方案。

我們?cè)诒本┰O(shè)立了總部，并在華東、華北、華南等地區(qū)開(kāi)設(shè)多個(gè)分支機(jī)構(gòu)。

ECC的業(yè)務(wù)覆蓋：IT和互聯(lián)網(wǎng)、金融和投資、汽車和工業(yè)等多個(gè)行業(yè)，客戶包含：阿里，騰訊，龍湖，字節(jié)，聯(lián)想，寶馬等行業(yè)領(lǐng)先公司。

ECC關(guān)注員工發(fā)展，在開(kāi)放包容的工作氛圍中， 邀請(qǐng)你一起識(shí)別高潛人才、洞察前沿領(lǐng)域、積累知識(shí)財(cái)富，在職業(yè)初期感受高價(jià)值感的工作體驗(yàn)！

二、薪酬福利

1、 實(shí)習(xí)薪資：綜合3000-5000元

時(shí)薪：15-30元/h （入職線上線下實(shí)習(xí)全結(jié)合考評(píng)，薪資按工時(shí)累計(jì)發(fā)放）

額外福利：免費(fèi)職場(chǎng)技能培訓(xùn)/全勤獎(jiǎng)/補(bǔ)貼/績(jī)效獎(jiǎng)金

2、 職位薪資：6000-8000元/月。

3、 我們提供：

-薪酬：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+年度激勵(lì)+五險(xiǎn)一金+每年2次調(diào)薪機(jī)會(huì)。

-假期：依法享受國(guó)家法定節(jié)假日、各類假期、年假及公司福利年假等。

-培訓(xùn)：體系化的知識(shí)和技能課程培訓(xùn)，職業(yè)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)力、管理力等豐富的內(nèi)訓(xùn)內(nèi)容。

-晉升：根據(jù)知識(shí)、技能、績(jī)效綜合考評(píng)，每年2次晉升機(jī)會(huì)。

-發(fā)展：健全的職位晉升通道、寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

-團(tuán)建：生日會(huì)、下午茶、月度團(tuán)建（趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、踏青、徒步、圣誕交換禮物等）。

4、 你的收獲：

-在一個(gè)積極進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)中，與敬業(yè)、有能力、有責(zé)任心的專業(yè)顧問(wèn)們共同創(chuàng)造價(jià)值。

-通過(guò)富有挑戰(zhàn)性和影響力的任務(wù)發(fā)現(xiàn)你的興趣和潛力，在任務(wù)中充分融入職場(chǎng)角色。

-在體系化培訓(xùn)、練習(xí)指導(dǎo)、晉升與發(fā)展和職業(yè)引導(dǎo)等各方面獲得專業(yè)的支持。

-通過(guò)明確的績(jī)效目標(biāo)和定期的績(jī)效反饋來(lái)不斷提升自己。

三、招聘對(duì)象

?  本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

?  陽(yáng)光熱情，保持積極主動(dòng)的工作態(tài)度。

?  良好的溝通協(xié)調(diào)能力，渴望嘗試人力資源中高端人才尋訪的實(shí)踐機(jī)會(huì)。

?  具備一定的快速學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作方式。

?  工作細(xì)致，踏實(shí)肯干，執(zhí)行力強(qiáng)。

?  22-24屆在校生優(yōu)先，20-21屆優(yōu)秀畢業(yè)生也可投遞。

*實(shí)習(xí)3個(gè)月以上考評(píng)通過(guò)可提前獲正式offer

四、聯(lián)系我們

1、郵箱：hr2、招聘聯(lián)系方式：18612464088(微信同號(hào))

五、招聘職位

1、研究中心助理

入職的同學(xué)被給予高潛力員工的期望，將在顧問(wèn)指導(dǎo)下參與各項(xiàng)目工作，從事人力招聘相關(guān)工作事項(xiàng)，根據(jù)管培體系，入職后可有不同發(fā)展方向。

【崗位職責(zé)】：

1、完成簡(jiǎn)歷搜索及篩選，進(jìn)行招聘渠道運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作；

2、完成公司數(shù)據(jù)庫(kù)人選的信息更新工作；

3、協(xié)助顧問(wèn)完成目標(biāo)行業(yè)市場(chǎng)信息收集與整理工作；

4、協(xié)助顧問(wèn)完成電話溝通初步尋訪等工作；

5、向顧問(wèn)提交尋訪報(bào)告，協(xié)助顧問(wèn)為客戶公司服務(wù)。

【任職要求】：

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 

2、保證每周至少4天工作；（支持線上實(shí)習(xí)）

3、具備良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習(xí)能力； 

4、陽(yáng)光熱情，積極主動(dòng)的工作態(tài)度；

5、 對(duì)人力資源工作有興趣且愿意長(zhǎng)期從事。

2、人事行政助理（限蘇州）

支持人力、行政、財(cái)務(wù)各模塊工作，辦理辦公室行政事務(wù)，組織團(tuán)建活動(dòng)及其他相關(guān)工作，可全面學(xué)習(xí)和

接觸公司內(nèi)部職能崗位工作內(nèi)容。

【崗位職責(zé)】：

1、 根據(jù)招聘計(jì)劃完成職位發(fā)布、開(kāi)拓招聘渠道、簡(jiǎn)歷接收與篩選工作；

2、與應(yīng)聘者電話溝通并進(jìn)行信息整理、安排面試等；

3、協(xié)助完成各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

4、組織公司內(nèi)部集體活動(dòng)；

5、整理保管文件資料。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實(shí)習(xí)，工作日每天4h+）；

3、具備良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習(xí)能力。

3、市場(chǎng)研究助理

【崗位職責(zé)】：

1、 在專業(yè)顧問(wèn)的指導(dǎo)下，對(duì)特定行業(yè)、領(lǐng)域、公司、高端人才進(jìn)行信息收集與調(diào)研分析；

2、根據(jù)項(xiàng)目要求，通過(guò)電話訪問(wèn)或WeChat、Linkedin、脈脈等社交軟件進(jìn)行目標(biāo)人才意向收集；
3、協(xié)助專業(yè)顧問(wèn)完成人才地圖調(diào)研項(xiàng)目的實(shí)施，支持研究報(bào)告的撰寫。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作；

3、擅于進(jìn)行信息收集、分析和處理，熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。

4、運(yùn)營(yíng)助理（限蘇州）

【崗位職責(zé)】：

1、根據(jù)項(xiàng)目要求，完成項(xiàng)目所需的各類信息與文件的收集、錄入、匯總與分析；

2、協(xié)助專業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行人力資源咨詢項(xiàng)目的實(shí)施，例如公司研究、人才篩選、信息收集等；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所需的各類公司賬戶的運(yùn)營(yíng)、高端人才用戶運(yùn)營(yíng)工作。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實(shí)習(xí)，工作日每天至少4h）。

5、踏實(shí)認(rèn)真，工作細(xì)致，熱愛(ài)文案運(yùn)營(yíng)類型工作。

5、合伙人業(yè)務(wù)助理

【崗位職責(zé)】：

1、協(xié)助完成目標(biāo)行業(yè)人才市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)公司組織架構(gòu)分析、薪酬調(diào)研等項(xiàng)目；

2、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)庫(kù)的管理及信息更新工作；
3、輔助搭建、管理和維護(hù)公司數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行定期新增、更新。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實(shí)習(xí)，工作日每天至少4h）

3、具備良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習(xí)能力以及一定的抗壓能力等；

4、擅于進(jìn)行信息收集、分析和處理，熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件；

5、對(duì)人力資源工作有興趣且愿意長(zhǎng)期從事。

6、項(xiàng)目助理

【崗位職責(zé)】：

1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理，負(fù)責(zé)人力資源項(xiàng)目的具體推進(jìn)和執(zhí)行；

2、參與相關(guān)模塊的資料收集，數(shù)據(jù)整理分析，按時(shí)按質(zhì)完成相關(guān)分析報(bào)告的撰寫；
3、與項(xiàng)目關(guān)聯(lián)人選保持良好的溝通，準(zhǔn)確及時(shí)的獲取、反饋信息；

4、根據(jù)項(xiàng)目需求，完成項(xiàng)目經(jīng)理的其他支持工作。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實(shí)習(xí)，工作日每天至少4h）；

3、具備良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習(xí)能力以及一定的抗壓能力等；

7、獵頭管培生

獵頭顧問(wèn)是專為客戶提供中、高級(jí)職位及特殊職位人才招聘及相關(guān)咨詢服務(wù)的專業(yè)服務(wù)人員，是獵頭公司必須具備的高級(jí)成員。

【崗位職責(zé)】：

1、負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶信息分析，研究客戶需求。

2、利用有效工具，有計(jì)劃的進(jìn)行搜索、篩選候選人。

3、準(zhǔn)確地傳達(dá)客戶的招聘需求，為候選人做面試、評(píng)估，通過(guò)有效的匹配工作來(lái)確定合適的候選人，制作并提交候選人報(bào)告

4、跟進(jìn)職位的招聘流程，管理候選人的動(dòng)機(jī)和期望

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實(shí)習(xí)，工作日每天至少4h）；

3、具備良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習(xí)能力以及一定的抗壓能力等；

4、良好的結(jié)果導(dǎo)向和目標(biāo)意識(shí)，期望工作中有強(qiáng)烈成就感。

六、招聘流程

1、簡(jiǎn)歷篩選

2、電話初面

3、能力測(cè)試

4、電話終面

5、實(shí)習(xí)考評(píng)

6、正式Offer 發(fā)放

*實(shí)習(xí)分為線上、線下2種形式

線下辦公可加快考評(píng)速度，更快拿到正式offer

七、辦公地點(diǎn)

北京公司：北京朝林大廈

蘇州公司：蘇州中海財(cái)富中心

天津公司：天津國(guó)際金融中心

青島公司：青島卓越世紀(jì)中心

大連公司：大連泰德大廈

上海、成都、廈門、深圳