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哈工大鄭州研究院* 專業要求：
* 職位描述：
哈工大鄭州研究院人才引進公告
一、研究院簡介
哈工大鄭州研究院暨哈爾濱工業大學產教融合人才培養基地（鄭州）是哈爾濱工業大學和鄭州市人民政府基于戰略發展需要，為貫徹實施國家創新驅動發展戰略，圍繞區域產業特色，服務經濟發展需求，共同舉辦的具有綜合職能的省級新型研發機構，位于鄭州市中原科技城龍湖東北側，規劃總建筑面積約39萬平方。
研究院積極打造“大師+團隊”人才工作體系，下設“兩院八所”十個科研機構，建成了一支以海內外院士為顧問，由20余名國家級人才領銜的二百余人規模國際化杰出人才隊伍。目前，研究院已申報并獲批多模態重大慢病防控科學與工程工信部重點實驗室、工信部電子信息 “專精特新產業學院”、國家自然科學基金依托單位、省級博士后創新實踐基地等省部級科研創新平臺，科研儀器設備已累計投入總額約2.37億元，其中先進高端設備占比超過60%。
研究院依托哈工大品牌、高層次人才、科技創新平臺、全球校友等優質資源，結合河南省、鄭州市引才政策，圍繞醫學健康、光電融合、電子信息、智能制造、新能源、智能建造等領域重點布局，繼承“大師+團隊”傳統和特色，堅持以高端人才引育一流人才，致力于打造中部地區最具影響力的高水平創新平臺和人才高地。現竭誠歡迎海內外優秀人才加盟，共創輝煌!
二、崗位申報條件
（一）高層次人才系列崗位
1.領軍人才：在學術前沿領域取得國際同行公認的高水平原創性研究成果，國家級高層次人才計劃入選者、國家級科技獎勵一等獎主要完成人、國家級科研平臺負責人、國家級重大項目(團隊)負責人/首席科學家以及相當于上述水平人才。原則上年齡不超過50周歲。
2.卓越人才：具有良好的創新發展潛力和國際化學術視野，國家級青年人才計劃入選者、國家級科技獎勵二等獎主要完成人、國家級科研平臺相關負責人、國家級重點項目(團隊)負責人/首席科學家以及相當于上述水平人才。原則上年齡不超過40周歲。
3.拔尖人才：水平居于本學科領域同年齡段學者前列，能夠入圍國家級青年人才計劃答辯但未通過的青年拔尖人才或具有沖擊國家級青年人才計劃潛力的青年拔尖人才。原則上年齡不超過 35周歲。
（二）研究員系列崗位
1.特任研究員：水平居于本學科領域同年齡段學者前列。國家自然科學基金面上及以上項目負責人、國家重點研發計劃/國家科技重大專項課題負責人。原則上年齡不超過45周歲。
2.常規研究員：在海內外高水平大學或研究機構獲得博士學位，具有良好的學術道德和較強的獨立科研能力，已取得代表性研究成果，學術水平原則上已達到或接近哈工大相關學科同層次崗位要求，對擬開展科學研究內容及工作有長遠規劃。原則上年齡不超過40周歲。
3.特任副研究員：具有國內外知名大學博士學位，有潛力在1-2個聘期內聘任為研究員及以上崗位。原則上年齡不超過35 周歲。
4.常規副研究員：具有國內外知名大學博士學位，具有良好的學術道德和較強的獨立科研能力，已取得代表性研究成果學術水平原則上已達到或接近哈工大相關學科同層次崗位要求原則上年齡不超過32周歲。
（三）博士后系列崗位
海內外高水平大學或研究機構應往屆博士畢業生（三年擇業期內），已取得一定研究成果，具有優秀的學術潛質，能夠獨立開展科研工作。年齡不超過35周歲，在站期間需全職從事博士后研究工作。
三、崗位待遇
類型 | 崗位 | 稅前年薪 | 安家費 （不含國家、地方配套） | 科研啟動經費 （不含國家、地方配套） | 其他支持 | |
高層次人才 | 領軍人才 | 一人一議 | 1.可為引進人才提供事業編制； 2.單獨配置團隊進人指標、博士后指標，聘任為正高職、博士生導師，提供充足的辦公及實驗場地，全力支持組建團隊； 3.協助引進人才申請鄭州市高層次人才認定，通過者可享受70-800萬元人才獎勵+購房補貼，協助申請相應“拎包入住”人才公寓； 4.協助引進人才申報國家、省市各類人才計劃項目； 5.頂尖人才、特別優秀人才可不受上述申報條件限制，采取“一人一議”方式引進。 | |||
卓越人才 | 70萬元 | 110萬元 | 200-400萬元 | |||
拔尖人才 | 55萬元 | 50萬元 | 100-200萬元 | |||
研究員系列 | 研究員 | 特任 | 45萬元 | 40萬元 | 100萬元 | 1.可為引進人才提供事業編制； 2.提供相應辦公及實驗場地； 3.協助申請市屬配套廉租公寓； 4.協助引進人才申報國家、省市各類人才計劃項目。 |
常規 | 40萬元 | 30萬元 | 30萬元 | |||
副研究員 | 特任 | 35萬元 | 20萬元 | 20萬元 | ||
常規 | 30萬元 | 20萬元 | 20萬元 | |||
博士后系列 | 優秀博士后 | 35萬元 | / | 10萬元 | 1.疊加享受河南省、鄭州市博士后在鄭生活補貼（最高可領62萬元）； 2.博士后出站當年留豫工作可申領20萬元貨幣化安家補貼； 3.協助申請市屬配套廉租公寓； 4.研究院博士后可優先留院工作，且在站期間即可申報院聘副高級崗位，通過后納入相應崗位序列管理。 | |
常規博士后 | 25萬元 | / | / | |||
四、招聘方向
科研機構 | 招聘研究方向 | 聯系方式 | |
醫學健康研究院 | 納米醫學與藥物研究領域 | 重大疾病診療納米材料、納米材料生物效應、生物能源、生物傳感與可穿戴器件、分子生物學、免疫治療、分子影像學等方向 |
聯系人：查老師、賀老師 電話：15556928206、18966056707 |
癌基因功能研究領域 | 腫瘤與微環境互作機制研究、腫瘤免疫耐受分子機制研究、長鏈非編碼RNA在腫瘤中的功能和機制研究、腫瘤相關單細胞測序數據及多組學數據生物信息學分析等方向 | 聯系人：胡老師 電話：13354519232 | |
基因大數據與生物醫學研究領域 | 生物信息學：基因組、轉錄組、表觀組等組學生物信息學；單細胞組學數據分析、多組學數據分析、生物大數據分析模型與算法；生物信息軟件開發、生物信息數據庫技術 計算生物學：核酸藥物設計；腫瘤標志物發現、腫瘤早篩技術；癌癥基因組學；復雜疾病遺傳分析、遺傳咨詢 IT-BT融合技術：測序實驗技術、新型測序儀研發 ，DNA存儲編解碼、DNA合成技術。 | 聯系人：趙老師 電話：13613619293 | |
生命健康大數據與精準醫學研究領域 | 生物信息學、腫瘤新生抗原智能篩選、腫瘤mRNA疫苗設計、腦單細胞時空圖譜、腦科學等方向 | 聯系人：蔣老師 電話：13836019402
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可注入醫用游動納米機器人研究領域 | 醫用游動納米機器人、膠體馬達等方向 | 聯系人：林老師 電話：13069871201 | |
食品營養與健康研究領域 | 食物組學與營養健康；生物健康統計與人群隊列營養；功能和可降解食品包裝與材料；空間生物學效應與航天醫學、活性成分結構功能與藥食產品化妝品研發、可穿戴柔性電極與透皮給藥等方向 | 聯系人：盧老師 電話：18845870641 | |
運動康復與助殘機器人系統研究領域 | 感知、認知、控制及運動的人機交互技術、運動神經信號的解析與合成研究、助老助殘、康復機器人等方向 | 聯系人：王老師 電話：18904518766 | |
智能醫學工程研究領域 | 可穿戴機器人系統（結構設計與驅動，意圖感知及用戶適配）、神經工程（基于侵入式多模態神經信號處理、神經假肢、侵入式神經活動觀測與干預設備研究以及臨床應用研究）、認知神經科學（基于fMRI、行為學的人類認知行為神經環路與機制研究）、動物神經環路（基于光遺傳、侵入式電生理等手段，研究動物認知活動過程中腦神經環路機制）等方向 | 聯系人：衣老師 電話：15304667002 | |
生物大數據處理與分析研究領域 | 單細胞多組學數據統計建模、重大腦疾病致病機理和風險預測、生物醫學大數據處理、挖掘和可視化等方向 | 聯系人：周老師 電話：18845143818 | |
先進光電技術研究院
| 光子傳感 研究領域 | 光纖傳感（分布式、弱光柵陣列、傾斜光柵等）、飛秒微納加工、氣體傳感、結構健康檢測、新能源電池監測、油氣管道監測，高壓輸電線監測、激光技術（激光光譜傳感、激光雷達、光纖激光器等）、集成光電子芯片等方向 | 聯系人：姜老師 電話：18842038682 |
紅外薄膜與晶體研究領域 | 金剛石晶體與器件、多功能紅外薄膜技術、座艙特種防護及再制造技術等方向 | 聯系人：趙老師 電話：18846142514 | |
新能源半導體研究領域 | 光電半導體材料、磁光材料、薄膜材料、新能源材料等方向 | 聯系人：宋老師 電話：15845006406 | |
激光智能制造研究所 | 激光表面修復、激光清洗、激光焊接、激光微納制造、激光增材制造、激光復合制造等方向 | 聯系人：徐老師 電話：18686838886 | |
基礎件與摩擦學研究所 | 表面與界面科學、表面強化技術與裝備、基礎件智能化技術、高端軸承、齒輪與密封技術等方向 | 聯系人：王老師 電話：18222218850 郵箱：wangtj@hit.edu.cn | |
智能焊接裝備與制造研究所 | 激光智能加工、增材制造與智能高效焊接、異種金屬連接、先進芯片封裝與可靠性、攪拌摩擦焊接與處理等方向 | 聯系人：李老師 電話：18745795884 郵箱：liliqun@hit.edu.cn | |
新能源車輛先進動力與能源研究所 | 新能源汽車電氣系統仿真與設計、電機及其控制、電池管理、無線電能傳輸、金屬復合材料等方向 | 聯系人：崔老師 電話：13945058031 | |
機電系統與智能控制研究所 | 機器人關鍵核心器件、機器人控制與傳感、軟體機器人與柔性傳感等方向 | 聯系人：周老師 電話：15776639026 | |
先進材料智能熱加工技術研究所 | 鈦合金精密成形、氫能源材料、增材制造、金屬基復合材料等方向 | 聯系人：王老師 電話：18045066365 | |
先進能源動力技術研究所 | 動力工程及工程熱物理、化學工程與工藝等方向 | 聯系人：賈老師 電話：18877772677 | |
生物質資源化、生物質發酵工程、水環境污染修復、生物炭吸附及儲能材料、碳減排核算、硅碳負極材料、草漿造紙技術等 | 聯系人：于老師 電話：15204622773 郵箱：yyl0206@163.com | ||
智能測試與控制技術研究所 | 電子測量及信號處理、工業信息系統與智能數據處理、復雜系統狀態監測與健康管理、邊緣計算、工業大數據處理和分析、微弱信號采集與處理、自動測試與儀器、嵌入式系統、航空航天相關技術、無人自主系統、飛行器測試與試驗方向、信息物理系統/數據智能分析與理解、新能源儲能監測與信息處理等方向 | 聯系人：劉老師 電話：13895701031 | |
備注 | 各科研機構詳細招聘信息請進入研究院官網，點擊“人才招聘-科研崗位”獲取 | ||
五、引才程序
簡歷投遞→團隊面試→團隊推薦→專家評審會評審→院長辦公會審議→擬聘公示→辦理入職（博后入站、入職）
六、應聘方式
個人聯系意向團隊投遞簡歷等材料時，需同步抄送至人才辦公室郵箱talents_hitzri@hit.edu.cn。郵件標題按照“申報崗位+姓名+研究方向+科研機構名稱”格式命名，例如“優秀博士后+張三+激光智能制造技術方向+激光智能制造研究所”。
七、聯系方式
高層次人才、研究員系列崗位：徐老師 15516929429
博士后系列崗位：苗老師 15638815352
聯系郵箱：talents_hitzri@hit.edu.cn
聯系地址：河南省鄭州市鄭東新區龍源東七街26號
官方網站：http：//zri.hit.edu.cn
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