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為利歐集團(tuán)泵業(yè)板塊人才梯度建設(shè)做精耕，結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)部門實(shí)際需求，補(bǔ)充利歐集團(tuán)下列關(guān)鍵崗位方向：技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、工藝工程、國內(nèi)外營銷、行業(yè)應(yīng)用、銷售運(yùn)營、技術(shù)支持、供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源等的精英人才，加入未來合伙人計(jì)劃，成為利歐源源不斷的中堅(jiān)力量。

【培養(yǎng)路徑】 

1、設(shè)置管培期，專業(yè)導(dǎo)師帶教；2、多部門輪崗，深入了解集團(tuán)各核心部門；3、多職位發(fā)展方向，尋找最適合未來合伙人的發(fā)展規(guī)劃。

崗位要求：

1、25屆本科及以上畢業(yè)生,流體機(jī)械、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)；

2、需正直勇敢，面對(duì)困難毫不退縮，勇于擔(dān)當(dāng)工作中的重要責(zé)任

3、具有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，積極樂觀、吃苦耐勞

4、以目標(biāo)為導(dǎo)向，不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新，提升自身工作能力

5、具備強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力，積極發(fā)展自我，追求更高的工作成就

6、具有豐富的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，社團(tuán)、學(xué)生會(huì)或班級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7、英語水平：CET4/6及以上。